長野電鉄の車両 (りんたろうさん撮影)
長野電鉄は2021年4月26日(月)、2022年(令和4年度)新卒正社員の応募受付を開始しました。
令和4年度の採用は、情報基盤担当部署への配属を前提としており、情報技術(IT)に関する新しい知識を学ぶことをいとわず、長野電鉄に必要な情報基盤の在り方について考えることができる人を募集します。業務内容は、業務システム、情報システムの運用管理に関する業務です。入社後一定期間は、ながでんグループの事業について理解するために、グループ内の現業部門に配属されることがあります。
採用人数は若干名で、2022年3月に大学院・大学・高専・短大・専修学校を卒業見込みであることが条件です。初任給は大学院卒の場合193,500円から、大学卒の場合188,500円から、高専・短大・専修卒の場合166,000円からとなります。昇給は年1回、賞与は年2回です。
選考は書類選考・適性検査・筆記試験・面接で、エントリー受付締め切りは2021年5月7日(金)到着分までです。履歴書、成績証明書、卒業見込証明書を長野電鉄 経営管理部 総務課まで郵送し応募できます。
